Почему снижается рождаемость?

Демографическая ситуация в России в 90-х годах приобрела характер катастрофы. Смертность в 2,5-3 раза превышала рождаемость. На рубеже веков активно увеличилась территория кладбищ, а детские учреждения закрывались. В начале 2000-х государство обратило внимание на эту проблему. Российских женщин призвали больше рожать детей, а тех, кто решался на второго ребенка, поощряли материнским сертификатом. Правда, сертификат этот сразу показался странным. Во-первых, его действие откладывалось на три года. Во-вторых, сферы применения — крайне ограничены. В-третьих, сумма была определена, что называется, ни то ни се: примерно десять тысяч долларов. Жилье даже в Ржеве не приобретешь, не говоря о крупных городах. Потом стали делать послабления. Разрешили за счет сертификатов гасить ипотеку, брать единовременное пособие. Тем не менее, когда во время пресс-конференций в ржевском пенсионном фонде журналисты спрашивали мам, повлиял ли на их решение рожать второго ребенка материнский сертификат, все отвечали отрицательно.

Скорее , сказалось общее повышение уровня жизни в докризисной России. Демографическая ситуация начала исправляться. Соотношение смертность/рождаемость стало меньше двух, в 2008 году рождаемость в Ржеве достигла рекордных в новом веке значений. Казалось бы, дальше цифры будут расти, однако наступил кризис. Кривая рождений снова пошла вниз. В 2009 и 2010 годах количество новорожденных в нашем городе идет на убыль. То есть самое главное, по всей видимости, — экономическое положение в стране. Планируя ребенка, особенно второго, семья должна учитывать множество факторов. Жилищная ситуация, материальная, здравоохранение, безработица, наличие мест в детских учреждениях, степень социальной защищенности.

Работодатели неохотно берут женщин с маленькими детьми. Дети болеют, значит, надо искать замену маме, вынужденной отлучаться на больничный. Социальная защищенность вызывает большие сомнения. Фактически женщина с ребенком, если ей некому помочь из родственников и близких, остается один на один со своей проблемой. Недавно мы рассказывали историю девушки, которая попала в безвыходную ситуацию. На работу не могла устроиться, поскольку у нее маленький ребенок, которого не с кем оставить, а в садик очередь. Ежемесячные детские пособия после полутора лет, которые платит государство, воспринимаются как издевательство.

То, что произошло с детскими садами, иначе как абсурдом не назовешь. Еще недавно дошкольные учреждения активно перепрофилировали или закрывали. Так, садик на Краностроителей стал налоговой полицией, на Заводском шоссе — юрфаком ТГУ, на улице Косарова — школой «Гончар». Помещение возле стадиона «Торпедо» вовсе заброшено . И вдруг возник дефицит мест. На словах предпринимаются меры — увеличивается число групп, собираются строить новые детские сады. На деле же ничего существенного не происходит.

А вот еще нонсенс. Воспитатели и нянечки в детских садах — самые дефицитные профессии. Нормальный руководитель платит дефицитным специалистам больше, чтобы они не уходили. Значит, муниципалитет, который является в данном случае работодателем, здравомыслящим назвать нельзя. В садиках сотрудники получают нищенские зарплаты, не соответствующие трудовым затратам. По­пробуйте справиться с двадцатью карапузами, хотя бы вывести их на прогулку.

У меня вызывает глубокий протест, что чиновники городской администрации получают денег на порядок больше, чем воспитатели детских садов. Работа чиновников (за небольшим исключением) не убеждает ржевитян, что они достойны большой зарплаты, чего не скажешь о педагогах. В таких случаях ссылаются на законодательство. Не сомневаюсь, при желании можно отыскать пути повысить зарплату сотрудникам детских садов. Кто хочет, находит средства, а не хочет — ищет причину.

Так что с демографией у нас происходит то же, что с коррупцией. Много лозунгов, минимум реальных дел.